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Image via Wikipedia Globalement, la gouvernance, le management et la direction qualitative sont des vecteurs de succès dans une société où la culture a assimilé un tel système, où l’on croit fermement que le monde est transformable et qu’il suffit des hommes pour le transformer, que la pensée, l’action et les connaissances en sont les principaux vecteurs. C’est par là que commence la gouvernance qualitative. Celle-ci fait assumer un impératif : d’une part, la nécessité de développer la capacité des gens à se focaliser sur une vision globale, sur une trajectoire ; d’autre part, la nécessité de donner un sens à un projet et à le partager avec d’autres. C’est pourquoi la gouvernance et la modernisation ne sauraient être sans s’intégrer dans la perspective démocratique et entrepreneuriale. La modernisation, en Afrique, au 21ème siècle, suppose une évolution des paradigmes de la démocratie classique. Ce qui est en jeu, c’est une nouvelle théorie de la science administrative...